Le CAP (Convention d’Assurance et de Prévoyance) est le contrat de Prévoyance Madelin proposé  par AGIPI. Rappelons que l’association AGIPI a été créée il y a 50 ans par des professionnels de santé, des libéraux et des artisans commerçants afin de répondre à un besoin de prévoyance.

Elaboré en partenariat avec Axa France, le CAP n’a cessé depuis d’être amélioré et complété et propose aujourd’hui toute une palette de garanties permettant de se couvrir ainsi que sa famille vis-à-vis des risques :

• usuels en termes de prévoyance : décès, perte totale et irréversible d’autonomie (PTIA), invalidité permanente totale (IPT), invalidité permanente partielle (IPP), incapacité (arrêt de travail),
• mais aussi s’est élargi sur la couverture des risques aujourd’hui redoutés de survenance d’une maladie grave ou d’entrée en dépendance.

Ce contrat s’adresse principalement aux travailleurs non-salariés (TNS), et est ouvert à la quasi-totalité des professions indépendantes : médecins, professions paramédicales, avocats, experts-comptables, gérants majoritaires non-salariés, artisans et commerçants, consultants indépendants, architectes, géomètres, moniteurs de ski…

C’est un contrat notamment caractérisé par :

• sa nature forfaitaire, ce qui signifie que l’assuré sait exactement ce qu’il percevra en cas de sinistre, notamment en situation d’arrêt de travail (incapacité),
• son haut niveau de paramétrage des garanties sur chacun des risques couverts,
• ses montants d’indemnisation pouvant monter sur des niveaux très élevés, notamment sur les capitaux décès.

Concernant le risque de décès, le contrat propose des garanties allant au-delà de celles que l’on trouve usuellement sur le marché telles que :

• la rente de conjoint, au choix viagère ou temporaire, dégressive ou non,
• la rente éducation pour chaque enfant jusqu’à 26 ans et sans condition de poursuite d’études ni de rattachement fiscal, avec des majorations par palier de + 25 % à partir du 12^ème anniversaire et de + 50 % à partir du 18^ème anniversaire,
• le doublement, voire le triplement du capital décès s’il résulte d’un accident,
• la possibilité de se couvrir vis-à vis du risque de décès jusqu’à l’âge de 85 ans.

Concernant le risque d’invalidité, le contrat permet

• de garantir jusqu’à 100 % de son revenu,
• de se couvrir jusqu’à l’âge de 67 ans,
• d’opter au choix pour le barème de la Sécurité Sociale, ou pour un barème d’invalidité spécifique par rapport à sa profession,
• d’abaisser le taux d’invalidité partielle à partir duquel l’assuré pourra être indemnisé (usuellement à 33 %) à 25 % voire à 15 % pour certaines professions, notamment médicales (par exemple un chirurgien souffrant de rhumatismes déformants aux mains l’empêchant d’opérer)
• d’opter en option pour une rente d’invalidité majorée de 25 %
• de souscrire en complément une garantie de versement d’un capital invalidité permettant de procéder le cas échéant à des aménagements rendus nécessaires dans son logement.

Concernant le risque incapacité (arrêt de travail), le CAP permet :

• de se couvrir avec des franchises abaissées
  • selon les professions jusqu’à 15 jours en cas de maladie ou d’accident, et pour les professions médicales jusqu’à 7 jours,
  • dès le 1er jour en cas d’hospitalisation, y compris en ambulatoire, sous réserve que la durée de l’arrêt de travail dépasse 7 jours continus.
• de maintenir en cas de mi-temps thérapeutique le paiement de 50 % des indemnités journalières pendant 1095 jours au maximum (terme vers le passage en invalidité),
• en cas de congé maternité le versement d’un forfait équivalent à 30 indemnités journalière dans la limite de 3000 €,
• de souscrire une garantie remboursement des frais professionnels permettant pendant l’arrêt de travail de prendre en charge loyers, taxes, salaires des collaborateurs…

Notons également que :

• en cas d’arrêt de travail ou de situation d’invalidité, l’adhérent bénéficie d’une exonération de paiement de la totalité des cotisations dues au titre du contrat, avec une franchise de 90 jours pour l’incapacité.
• Le CAP propose le versement d’un capital en cas de survenance d’une maladie grave avant 67 ans (cancer, infarctus du myocarde, maladie de Parkinson, sclérose en plaque…)
• Le CAP permet aussi de s’assurer vis-à-vis du risque de perte d’autonomie avec le versement d’une rente viagère en cas de dépendance après 65 ans,
• Le CAP propose nombre de garanties d’assistance en cas d’hospitalisation ou d’immobilisation : prise en charge possible de la garde des enfants, d’une aide-ménagère, soutien psychologique…

En termes tarifaires, le CAP bénéficie d’un bon positionnement au regard du référentiel 2026 de Good Value for Money. A titre d’exemple, on relève les avantages concurrentiels suivants sur ces professions exercées en indépendant ou en libéral :

• médecins : avantage concurrentiel moyen de - 7 %
• kinésithérapeutes, orthophonistes et orthoptistes : avantage concurrentiel moyen de - 46 %
• opticiens : avantage concurrentiel moyen de - 20 %
• experts-comptables : avantage concurrentiel moyen de - 15 %
• gérants majoritaires non-salariés : avantage concurrentiel moyen de - 11 %
• consultant indépendant : avantage concurrentiel moyen de - 10 %

En outre, les TNS qui lancent leur activité (créateurs, jeunes installés) bénéficient d’une réduction de - 25 % de leur cotisation durant leur année d’installation, ainsi que durant les trois années civiles suivantes.

Au regard :

• de la richesse du contrat et de la complétude des garanties proposées,
• du haut niveau de paramétrage des garanties permettant de s’ajuster très précisément au profil et aux besoins de l’assuré,
• du positionnement tarifaire sensiblement en-dessous du marché,

Good Value for Money a aisément renouvelé en 2026 la Sélection Premium du CAP Prévoyance Madelin pour la 10^ème année consécutive.

Si vous souhaitez en savoir davantage sur le CAP Prévoyance Madelin ou si vous envisagez une possible souscription du contrat, vous êtes invité(e) à cliquer sur le bouton de demande de mise en relation qui s’affiche sur la présente page.

Vous serez recontacté(e) par AGIPI qui répondra à vos questions, sans aucune obligation de souscription de votre part. Si vous souhaitez aller plus loin, AGIPI pourra vous mettre en relation avec l’un des agents généraux AXA Assurances ou AXA Prévoyance & Patrimoine distributeurs de l’offre.